セカンド・ラブ

営業マンへ。

貴方今何をしてるの？
せっかく本気で守ってあげようと努力して、労災保険や雇用保険まで加入して、
社会保険も検討して、退職金やボーナスも出せる仕組み作るように努力して、役員の昇格まで考えているのに。このチャ
ンスを掴まないの？

何故？ やる気無いの？ 携帯電話まで用意して、給与も何とか普通に貰えるレベル
まで、考えてるのに。

来年の6月からは、また昇級するし、25年
には、第一店舗出して固定給にして、年に一度、一ヶ月バカンス休暇取れるの
に。その時は、会社から海外旅行を家族
にプレゼントする予定だよ。

将来は、退職金や年金も充実させて行
く。まして役員になる話なのに。

余りにも現実離れしていて、わからない
のだろうけど、本気だよ。

だから今一生懸命やってよ。いつまでも
苦労させないから。何故わからない？

毎月俺が新規契約取ってるのを、見てる
でしょ！！

普通なら有り得ない数字あげてるで
しょ？

貴方には、凄い事望んで無いよ。今まで
のお客様を守り、今までお客様を大切に
して、紹介のみの営業をやりなさいとし
か言ってないじゃない？ 新規は、俺がや
るから、やらなくていいと言ってるじゃ
ん。

なのに、何故？

1.嘘つくな。 遊ぶのも結構。だけど嘘つくな。だから、昼間も携帯電話に、出ら
れないんだろう。何度かけても、いつも
出ない。折り返しは、かなり時間立って
から。おかしいでしょ？

2.報告や連絡はしろ。仕事だよ。頼んだ事やお客様の状況を報告してくれないと、
何してるのか、サッパリわからない。大
事なお客様を貴方に任せているんだよ。
当然の義務だろう？何故出来ない。1日1
回夜メールでの報告を義務付けしてるで
しょ？だから、直行直帰を許してるんだ
よ。出来ないなら、わざわざ帰って来い
と言わなくちゃだよ。わかる？ 人の好意
を無駄にするな。

3.仕事は、本気で努力しろ。出来ない事は
やらなくていいと教えたでしょ。だから
出来る事は、しっかりやれ。出来る事を
伸ばせ。適材適所にしてるはず。出来る
事まで、やらないのは許さない。出来な
い事はやらせてない。まして、無駄はや
らせてないはず。何か不満？ 不満なら毎
週のミーティングで言え。マンツーマン
でやってるだろう？

4.決めた事は最後まで、やれ。スケジュー
ル管理は、ネット管理してる。だから全
員が、誰が今何してるか、リアルタイム
でわかる。振りはしなくていい。が、ス
ケジュール打たないで、いきなり違う用
事入ってるは通らない。だったらスケ
ジュールは入れると決めたなら、最後ま
でやれ。嘘？と疑うのが、嫌だ。

5.内緒で、自分の利益ばかり考えるな。こ
そこそと何をしてる？ 内職？ そんな事を
しなくても、稼がせてやるから、変な嘘
ついてこそこそするな。

7月から入社して、まだ2週間。もうこん
だけ言う事がある。

信用されるまで、何故頑張らないのだろ
う？ 夢物語聞かされてるようで、信用し
て貰えてないのだろうか？

先ずは嘘は良く無い。だから信用が無く
なり、何を聞いても疑いの目で見てしま
うから、いちいち報告が無いと不安にな
る。だから君の行動予定が気になり、つ
い連絡してしまう。すると、嘘が飛び出
しまた疑う。悪循環だよ。なら今暇だか
ら昼寝してたでもいい。嘘つくな。だか
ら仕事してる振りするな。朝から晩まで
仕事しろとは、言ってない。1日3件回り
ゆっくりお客様と話をしておいでとしか
言ってないでしょ？ 新規は俺がやっとく
と言ってるじゃん。

もう嘘着くことが、癖になってるよ。
君。それじゃ、何処に行っても信用され
ないよ。毎日日報付けて毎日ミーティン
グして、いちいち報告させて、本当がど
うか、抜き打ち検査するの？

俺はプロと仕事がしたい。だから、いちいち何をしていたかは、どうでもいい。
ただ、やれる事は、しっかりやって、向
上するミーティングをしたい。

駄目でも、いい。一生懸命やろうよ。
今努力しないと、先ないじゃん。

きっとわからないんだろうなぁ。
じゃない。わからせてない俺が悪い。

コミニケーションを取り、相手の心に響
くまで、話しをしよう。せめて聞く耳ありますように。

教育も難しい。何とかわかってもらい、
今までの自分を、変えて貰わないと。

先ずは、本人にきずかせないと。で、行動と資質を変えなきゃ。それには、教
育。先ずはマニュアルをしっかり作り
ルールを明確にして、わかりやすく教え
て、実行させる。

出来ない時は、出来るまでやらせる。

こんな事から、始めなければならないなんて。想定外。

実践出来るから、経験者やとったのに。
何か残念。まぁ教育しない俺が悪い。

天のり。地のり。は出来たが、人の和が出来てない。今からまた頑張って作るし
かないね。

資金繰りと人材教育。で、経営のリスク。経営者になる魅力がまた薄れるね。

本当、誰も経営者になるのを嫌がる世の中になるよ。もう少し魅力がないとね。

経営者は苦しいしつらい。
儲かっらなければ、破産か、借金が待っ
てるし、儲かれば、税金か、リスクや騙
される罠が待ってる。

ぶっちぎりの儲けを出さないと、意味無い。それか、そこそこの利益で満足させて、サラリーマン的な経営して、個人ま
わり幸せ者になるしかないかもね。

経営？ 難しすぎる。